Тест: какой вы руководитель?

Менеджеры влияют на опыт работы сотрудников. Будет он позитивный или негативный, часто зависит от стиля управления. Каждый менеджер привносит в работу свои навыки и знания: иначе, чем другие, ставит цели и добивается результатов.


Хороший руководитель видит ситуацию в целом и знает, как мотивировать свою команду. Его антипод – микроменеджер, он слишком погружается в детали и игнорирует потенциал сотрудников.


Как показали результаты исследования SuperJob за март 2021 года, более половины россиян (54 %) испытывают уважение к непосредственному руководителю и лишь 4 % ненавидят своего начальника.